公司聚餐回家途中摔伤不算工伤。依据《工伤保险条例》，工伤需满足工作时间、工作场所及工作原因等条件，公司聚餐不属于这些范畴。严重摔伤若不及时处理，可能导致身体残疾或长期医疗依赖。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤非工伤。处理方式：1. 轻微伤，自行就医，医保报销；2. 重伤需住院，先自费，后考虑追责；3. 若公司有过错，如强制聚餐、未提供安全护送等，可与公司协商赔偿，或提起民事诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司聚餐摔伤常通过医保或自费治疗。若公司有过错或责任，可协商赔偿或诉讼。选择方式需根据摔伤程度、公司态度及法律规定综合考虑。
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