公司在实习期内不能要求你主动辞职，这不合法。根据《劳动合同法》规定，劳动者有权辞职，实习期内也只需提前三天告知。若公司强迫辞职，可能面临法律纠纷及赔偿。严重者，可能影响公司声誉及后续招聘。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习期内公司不能强迫辞职。应对方式：1.尝试与公司沟通协商，表达个人意愿；2.若协商不成，书面提前三天通知公司解除劳动关系；3.遭遇不公待遇，如被强迫劳动或欠薪，立即向劳动监察投诉，并保留证据以备法律维权；4.必要时，咨询专业律师，确保自身权益得到保护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习期内公司要求你主动辞职，常见处理方式是先协商。若协商无果，可依据《劳动合同法》提前三天告知用人单位解除劳动合同。面对公司违法行为，还可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
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