我不想这样做。这是一份兼职工作。我可以直接辞职。我不需要提前一个月

可以直接辞职,兼职本就有此灵活性。依据《劳动合同法》,兼职员工辞职不需提前一月。若公司克扣工资,可向劳动部门投诉,否则可能影响个人权益,如工资受损。
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兼职辞职方式灵活,可立即辞职。如遇公司克扣工资,应选投诉或仲裁。根据具体情况,投诉适用于小问题,仲裁则用于严重纠纷,以确保权益不受损。
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兼职可立即辞职。操作如下:1.与公司沟通,表明辞职意愿;2.如公司同意,立即办理离职;3.若公司不同意或克扣工资,向劳动部门投诉,并提供工作证明和工资单;4.必要时,申请劳动仲裁,维护自身合法权益。

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