书面提出离职后一个月，工资应该何时结清？
嘉善县资深刑事律师
2025-06-09
离职时单位应一次性付清工资。依据《劳动法》，单位在员工离职时需立即支付工资，否则违法。拖欠工资可能导致劳动者生活困难，影响恶劣。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资未结清，常见处理方式有投诉与仲裁。可先电话投诉劳动执法监察大队，若无效则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职工资应即时结清。操作如下：1.若单位未按时支付，首先电话投诉至劳动执法监察大队；2.如投诉无果，准备相关证据，向劳动行政部门申请劳动仲裁；3.仲裁过程中，保持沟通，争取合理权益。
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