公司要求返还社保补贴，需视情况而定。若因补交社保，依据《劳动法》等，公司可要求返还，因还需缴纳滞纳金。无故要求返还，则不合法，可拒绝，否则可能面临不当得利的法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司要返还社保补贴，需分情况。操作如下：1.若公司因补交社保要求返还，查证属实后，可与公司协商具体返还方式；2.若公司无故要求，拒绝并保留证据，如邮件、通知等，必要时咨询律师，依据《劳动法》维权，避免不当损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司要求返还社保补贴，处理方式有协商、拒绝或咨询法律意见。若公司理由正当，如补交社保，可协商返还；若无故要求，可明确拒绝并考虑咨询律师，根据《劳动法》维护权益。
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