因班组长操作失误致员工旷工无工资，单位应负责。依据《劳动法》，单位需按期支付工资，逾期需加付赔偿金。不及时处理会影响员工权益，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫班组长失误致旷工无工资，解决如下：1.投诉：向当地劳动局劳动监察投诉，要求单位限期支付工资。2.仲裁：若投诉无果，向人力资源和社会保障局申请仲裁。3.诉讼：对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼，要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解决此类问题，常见方式有投诉、仲裁、诉讼。建议先投诉至劳动监察部门，若无果则申请仲裁，对仲裁不服再提起诉讼，以逐步维护自身权益。
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